役員向け・コンプライアンス　ワークショップ　

受講をお勧めする方
企業の取締役、執行役員。

概要
会社経営を与る役員陣のみなさんが、そもそもなぜ、コンプライアンスが重要か、を具体的に肌で問題意識を高め、役員全員の共通意識とします。今までにない方法論による上級者のためのセミナーです。セミナー中に眠ることなどありません。

業態によって異なるコンプライアンスの要求度合を把握した上で、貴社の環境においてカスタムメードで「コンプライアンス・ワークショップ」を設計、実施し、さらにフォローアップします。会社法で求められている「内部統制」の枠組みを取締役会で決定するときにも役立つ実践的な内容です。
今や経営の屋台骨をゆるがしかねない重要経営課題となりつつあるコンプライアンスを、業務効率性の向上にどう組み込んでいったらよいのか、具体的に体得し、それによって企業の安定成長に貢献するアクションプランにまでおとしこむことがゴールです。

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「内部統制報告制度」が平成20年4月1日以後の事業年度より適用されます。そのために現在各社では、社内横断プロジェクトを組成したり、規程整備や文書マニュアルを作成したり、大量の準備作業が必要となっています。金融商品取引法と会社法そしてＣＯＳＯなど「内部統制報告制度」の基礎となる諸制度について法的観点から概略をきちんと理解しておかないと、木を見て森を見ない弊害も生じます。

具体的に内部統制報告制度をどのように理解すべきか、公認会計士の視点からも実務的な読み解きが必要です。そのための構造化された「思考枠」が必要でしょう。その解説を要領よく2時間で行います。

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新任マネージャーのための「コンプライアンス入門」

■　対象　新任マネジャー　若手ビジネスパーソン
■　講座概要　J-SOX、内部統制、内部監査、CSR,ISOと、今はどこでもいつでもコンプライアンス。ビジネス初心者であっても、このコンプラ時代を生き抜かなくてはなりません。たとえば、企業の会計不祥事やコンプライアンス欠如による社会的問題の防止のために制定された日本版SOX法（実際は金融商品取引法の一部）の企業への適用が始まりましたが、それでいったい何が変わるのでしょう。今まで口約束で済んでいたことでも発注書や契約書の提出が必要になる？オフィスワークについて全部「文書の作成」が必要になる？情報開示のためにIT化が必要？手続き等が前よりずっと面倒になって仕事の量が増え、うんざりなどと感じることはありませんか？コンプライアンスで企業は萎縮しがんじがらめになってしまいイノベーションができなくなっていると誤解していませんか？いったいコンプライアンスとは何なのでしょう。コンプライアンスは、いまやビジネスの重要なキーワードとなっています。しかし、広範囲で内容が複雑で何のためかが分かりにくくなっているのも事実です。不祥事や問題に直面してからでは遅すぎます。「企業価値を高める」コンプライアンス、「応用の効く」コンプライアンスをめざすためにはその本質を正しく理解することが大切です。本セミナーでは、コンプライアンスの本質をビジネスの目線で効果的にお話します。実践的な基礎知識〜企業の戦略とコンプライアンスについて国内外のコンプライアンス事情に詳しい講師からお話いたします。
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労務コンプライアンス・「メール相談」会員募集のお知らせ
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■メール相談 ２００８年４月１日（火）より相談受付開始。いつでも２４時間相談できます。
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